Systeembeheerder

Waar ga je werken?

Wist je dat dit bedrijf is beloond met het World-class Workplace Keurmerk? De collega's zijn vooral te spreken over de goede werkomstandigheden, fijne werksfeer, ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en de werk-privé-balans. Daar zijn ze super trots op!

Wat ga je doen?

De Netbeheerder van het Westland is op zoek naar een duizendpoot op het gebied van systeembeheer. Een kleine club mensen met grootse daden. Binnen dit bedrijf is IT en OT operations verantwoordelijk voor het beheer, onderhoud, opleveren, configureren van software, hardware en allerhande randapparatuur.

De kernactiviteiten bestaan uit het beheren en monitoren van ons eigen IT en OT infrastructuur, de Microsoft 365 en Azure omgeving. 
Als Systeembeheerder heb je een centrale rol in configuratiebeheer en vernieuwing van het IT en OT landschap. Indien nodig fungeer je als troubleshooter, maar je voelt je ook comfortabel in de rol van sparringpartner en adviseur. We streven naar een omgeving die meegaat met de laatste ontwikkelingen en updates en verwachten van jou een actieve houding op het gebied van procesverbetering en innovaties. 

Binnen en buiten het eigen team kunnen collega’s op je rekenen. Je biedt 2e en 3e- lijn support en kent het belang van samenwerken en kennis delen. Successen wil je vieren en “problemen” wil je delen om ervan te leren.
 
Dit vind je leuk om te doen

• Installatie en configuratie: Jouw ervaring is zo breed mogelijk. Waar je tekort schiet in kennis weet je altijd je weg (in- of extern) te vinden om zaken tot een goed einde te brengen;
• Monitoring en troubleshooting: Onze organisatie gaat van een actieve monitoring naar een proactieve monitoring. Om dit te bewerkstelligen schaffen wij een nieuw product aan. Met jouw kennis en ervaring help jij ons tot het beste resultaat
• Daarnaast monitor met behulp van diverse systemen de prestaties van ons werkveld. Je identificeert, analyseert en verhelpt technische problemen en je configureert de monitoringsystemen;
• Privacy & Security: Je bent je continu bewust van de (digitale) wereld om ons heen die 24/7 onze systemen probeert binnen te komen en acteert hier ook naar;
• Storingsdienst draaien: Je kunt snel handelen onder druk en weet op juiste wijze te anticiperen op onverwachte omstandigheden.

Functie-eisen

Is deze functie iets voor jou?De diversiteit en verscheidenheid aan taken en verantwoordelijkheden spreken je aan. Je weet structuur te brengen wanneer chaos op de deur klopt en in geval van een storing of crisissituatie hou jij je hoofd koel en weet je de juiste stappen te zetten naar een oplossing. Samenwerking en contact met verschillende betrokkenen binnen en buiten het team spreekt je aan. Je toont eigenaarschap en kunt gestructureerd en projectmatig werken. In jouw mondelinge en schriftelijke communicatie ben je helder en duidelijk, zodat iedereen weet wat die kan verwachten. Naast de werkinhoudelijke ontwikkelingen die je volgt, vind je persoonlijke groei ook belangrijk. Je reflecteert op eigen handelen en weet lessen te trekken uit situaties die jouw senioriteit verder doen groeien. 
Hier herken jij jezelf in​

• Hbo werk- en denkniveau;
• Ca. 5 jaar relevante werkervaring in soortgelijke functie; 
• Breed onderlegd in de wereld van IT;
• Je bent bereid om één keer per vijf weken een 24/7 storingsdienst te draaien; 
• Ervaring met het starten en vormgeven van IT-gerelateerde projecten;
• Kennis die wij verwachten in systemen/software/applicaties. Aangegeven in aantal *. 
  • VMware ***
  • Microsoft365 ****
  • Azure ***
  • Netwerken **
  • Monitoring en bewaking ****
  • Security ****

* = affiniteit / ***** = gedegen kennis.

Deelname aan een persoonlijke profiel analyse (PPA) is onderdeel van de selectieprocedure. 
 

Arbeidsvoorwaarden

Wij bieden​•   Een jaar contract op basis van detachering, met de intentie voor overname na dit jaar.
•   24,5 vakantiedagen op basis van 40 uur.

•  Een wacht- en storingsdienstvergoeding van €500,- bruto bij het (zelfstandig) draaien van de storingsdient. De gewerkte overuren krijg je uitbetaald tegen 150% (doordeweeks) of 200% (weekend).

•  Kies je werkplek op basis van activiteit. Werk je thuis, dan krijg je een vergoeding van € 2,40 netto per dag. Als je werkt op kantoor ontvang je reiskostenvergoeding conform onze bedrijfsregeling.