Servicemonteur Klimaattechniek

Waar ga je werken?

Het bedrijf heeft inmiddels 50 jaar ervaring en is actief op het gebied van een gezond binnenklimaat. Met ongeveer 65 medewerkers opereert de organisatie in Noord-Nederland en richt zij zich op koelinstallaties, ventilatie- en verwarmingssystemen. De organisatie onderscheidt zich door de hoge technische kwaliteit van haar eigen producten en beschikt over uitgebreide expertise in het ontwerpen, installeren en onderhouden hiervan.
De organisatie kent een platte structuur en een laag personeelsverloop. Dit is het resultaat van een prettige en stabiele werkomgeving, ondersteund door een goed gevulde orderportefeuille. Daarnaast investeert het bedrijf actief in de opleiding en ontwikkeling van haar medewerkers.

Wat ga je doen?

Als Servicemonteur Klimaattechniek ben jij verantwoordelijk voor het onderhoud, de reparatie en het optimaliseren van klimaatsystemen in diverse omgevingen. Jij werkt nauw samen met een team van experts en krijgt de kans om je vaardigheden te blijven ontwikkelen.

• Uitvoeren van preventief onderhoud aan klimaatsystemen.
• Diagnose stellen en reparaties uitvoeren bij storingen.
• Optimaliseren van HVAC-systemen voor maximale efficiëntie.
• Actieve deelname aan trainingen en opleidingen om up-to-date te blijven met de nieuwste technologieën.
• Bijdragen aan ons streven naar verduurzaming in alle aspecten van ons werk.

Functie-eisen

Jij bent iemand die geniet van teamwork, focust op het behalen van resultaten en hebt goede communicatieve skills.

• Ervaring als onderhoudsmonteur met een sterke interesse in klimaattechniek;
• Bereidheid om te investeren in opleidingen;
• Kennis van luchtbehandelingstechniek (HVAC) is een pré;
• Je bent graag alleen op pad, kan goed schakelen met de klant en zoekt collega’s wanneer dat nodig is;
• F-gassen certificaat is een pre;
• In het bezit van een geldig rijbewijs.

Arbeidsvoorwaarden

• Een stimulerende werkomgeving waarin je kunt groeien en je vaardigheden kunt ontwikkelen;
• Een vaste baan;
• Mogelijkheden voor opleidingen en bijscholing;
• Een mooi salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een werk bus verlofregelingen, goede overwerkregelingen en kilometervergoeding;
• De kans om bij te dragen aan een duurzamere toekomst;

#wenvtopvacature