Allround Operator 3 ploegen

Waar ga je werken?

De organisatie waar je aan het werk gaat is gespecialiseerd in het verwerken en opwaarderen van zetmeel. Dit is zetmeel dat vrijkomt bij de verwerking van aardappelen tot bijvoorbeeld frites en chips. Zetmeel en hoogwaardige zetmeelderivaten vinden toepassing in de papierindustrie, behanglijmindustrie, olie-industrie en voedingsmiddelenindustrie. Je word onderdeel van een ambitieuze groep mensen. Samen met 25 collega's zet jij jezelf om successen te behalen. Daarnaast maakt deze plant deel uit van een grote internationale organisatie, welke goed georganiseerd is.

Wat ga je doen?

Als Allround Operator ben je samen met je collega’s verantwoordelijk voor het volledige productieproces. Jullie bewaken zowel de constante aanvoer als de kwaliteit van de grondstoffen, zodat het droogproces zo min mogelijk wordt onderbroken. Je begint met een inwerktraject in de dagdienst. Daarna ga je zelfstandig aan de slag binnen een shift en bewaak en stuur je de geautomatiseerde processen.

Ook zorg je ervoor dat de apparatuur en werkomgeving schoon blijven. Je signaleert afwijkingen en probeert storingen waar mogelijk zelf op te lossen. Lukt dit niet, dan schakel je de technische dienst in. Daarnaast gebruik je de heftruck om producten en grondstoffen op tijd aan en af te voeren.

In deze functie werk je in een 3-ploegendienst volgens een wisselend rooster. Hiervoor ontvang je uiteraard een ploegentoeslag. Incidenteel kan het voorkomen dat er in het weekend moet worden overgewerkt.

Je werktijden zijn:

• Ochtenddienst: 06.00 uur tot 14.00 uur
• Middagdienst: 14.00 uur tot 22.00 uur
• Avonddienst: 22.00 uur tot 06.00 uur

Functie-eisen

• Enkele jaren relevante ervaring in de procesindustrie;
• MBO opleiding richting procestechniek is een pré;
• Communicatief vaardig, kan goed samenwerken in een klein team;
• Je bent in staat in stappen het proces of gedeelten ervan te verbeteren
• Initiatiefrijk, steekt de handen graag uit de mouwen

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tussen € 2.800,- en € 4.200,- bruto per maand, afhankelijk van opleiding en werkervaring en op basis van een 40-urige werkweek;
• Een ploegentoeslag van 21% over je bruto maandsalaris;
• Een winstdelingsregeling, 8% vakantiegeld en 30 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek;
• € 23,75 bruto per maand als bijdrage in de ziektekosten;
• Een pensioenregeling bij het PGB;
• Reiskostenvergoeding vanaf minimaal 10 km enkele reis;
• Een fijne werkplek met lekkere koffie, gratis fruit en frisdrank en gezellige collega’s.